Um ambiente colaborativo é aquele em que as pessoas se sentem seguras para compartilhar ideias, aprender com os erros e contribuir com o crescimento coletivo. Esse tipo de cultura organizacional fortalece o senso de pertencimento e melhora a performance das equipes.
No CDH Salvador, as ações voltadas à construção de ambientes colaborativos envolvem diagnóstico organizacional, escuta ativa e implementação de estratégias voltadas ao relacionamento interpessoal e à comunicação eficaz.
Cultivar um ambiente saudável é uma escolha diária que reflete diretamente na produtividade e no bem-estar de todos.
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